Orinasa ny fifandirana dia disputable toe-javatra mitranga eo amin'ny mpanorina na ny mpiasa ao amin'ny orinasa Toy ny fitsipikaeo amin'ny lafiny ny orinasa misy foana ny mahery ho fiarovana Mampiasa ny pahombiazana izy miorina ara-dalàna ny toerana misy ny fiarovana ny tsipika. dia afaka handresy ny raharaha any amin'ny fitsarana. Rehefa dinihina tokoa. ny vokany dia tena samy hafa raha ny manam-pahaizana manokana miditra ny raharaha Ny fandraisana anjara amin'ny raharaha dia hampitombo be ny azo antoka hoe hahomby.
